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临沂高新区实验小学“四个确保”助力“双城同创”工作精致化

366次观看作品发布于2018-07-18 16:03

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      暑假期间,临沂高新区实验小学党支部采取假期动态化管理原则,引领全体教干、党员、教师同心同德,群策群力,按照“双城同创”时间节点,保质保量完成创城任务,为“未来科技城”的发展奉献自己的力量。

       坚持问题导向,确保重难点问题有效解决,建立长效化机制。实验小学党支部围绕学校坐落区中心化实际,坚持问题导向,聚焦创城工作、文明校园建设,从达标到注重内涵发展、从突击整治到长效建设、从重点整治项目到全覆盖延伸、从学校推动到内生驱动,引领全体教职员工牢固树立“我是学校的主人”意识,做社会主义核心价值观思想践行者,按照学校党支部要求的工作节点部署,发现问题并快速有效解决,确保“双城同创”工作有效、长效。

      形式丰富多彩,确保宣传宣传氛围浓厚。一是用好“互联网+宣传”,通过QQ群、微信群、LED等手段推送创城信息的方式进行宣传。二是点面结合扩大宣传。从教室内外、校园内不同路段设立各种手抄报、宣传彩页等,校外门口根据围栏长短和学生实际,围绕“中小学生守则、核心价值观、讲文明树新风、移风易俗、健康教育”等创城宣传内容制作精美版面40余幅,不仅美化路段,还提高了附近社区居民创城知晓率。三是把创城工作与居民日常生活结合起来,与党员学习教育结合起来。放假伊始,党支部早行动向43个班级2600余名师生发放“双城同创”宣传彩页近3000份,要求党员、教干教师、学生尽可能利用假期时间深入社区,深入家庭,充分讲解创城工作精神内涵。

       网格化管理,确保创城工作精致化、效果突出。党支部充分发挥党组织核心领导作用,支部委员带头,发动教干、党员、积极分子等全面参与到创城工作中来,将党员固定学习活动日、“两学一做”学习教育与创城工作相结合,把学校区域划分为12个网格,教干、党员分别包靠,科学选定突破点,各个环节要求下“绣花”功夫,全覆盖、全方位,各类宣传、不文明行为劝导、带头进行卫生清理等细化到科室、班级,细化到路段、细化到个人,及时发现、及时整改,及时反馈,形成合力。完整成熟的流程使精细化管理、长效常态管控的理念深入到每一名员工内心。

       强化检评“回头看”,确保督查机制落地有声。双城同创活动开展以来,学校党支部根据迎检要求,明确科室、级部、楼层、卫生区域等分管领导、负责同志、包点人职责,并在醒目位置公示。开展环境卫生巡查、科室级部督查、各项指标体系测评和事事“回头看”等行动,定期通报自查与整改情况,纳入考核,与教师综合量化考核挂钩,强化工作推进机制督查。对于分管领导、牵头部门、包点人组织不力、推进责任不落实、造成不良影响的,将对相关人员区分主体责任、监督责任等进行问责处理。(马印华 单婷婷)


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