近年来，临沂市沂水县农广校以培养高素质农民、全面提升农民科技文化素质为己任，充分发挥农民教育培训的主阵地作用，努力把农民培训各项工作做实做细，把现代农业科技普及推广进村入户到田，培养了一大批有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农民，为全县农业农村经济发展贡献了肱股之力。开展实用技术普及性培训4.5万人次，培育高素质农民2755人、农业科技示范主体2130人、科技扶贫培训1062人。
创新机制，完善农民培育长效体系
一是建立协调配合机制。统筹协调县农业农村、人社、教体、发改及各乡镇，充分挖掘教育资源，制定完善的培训实施方案，形成部门合力，全力做好培育工作。二是建立“线上+线下”的培训机制。创新农民培训方式，建立了线上网络和线下田间2个实训阵地，配备了精锐讲师团和农业科技指导服务2支技术队伍，精心备课、制作课件，全力推进各项农业关键技术、生产措施落地到田，保证了高素质农民培育学员的学习效果。截止目前，录制专题视频15个，浏览量达2.6万余人次，开展网络直播培训10次，培训农民1710人。
创选师资，打造农民培育强大智库
一是建立农民教育培训师资库。一方面从县直各农口部门及各乡镇农业部门，积极引入农技、农经、果茶、畜牧、渔业、农机等各产业专家；另一方面，不拘一格降人才，积极挖掘发现全县在种植、养殖等领域的本地“土专家”“田秀才”引入师资库。目前我县师资库拥有专家68名、乡土专家15名。二是创建主推技术和模式推广的载体。为满足高素质农民培育理论教学、现场教学、参观交流等各种农业技术培训需求，农广校积极对接、考察农民专业合作社、现代农业园区。目前，建立果树、蔬菜、生猪养殖产业的农民田间学校14处、实训基地10处。
创续跟进，壮大“带头人”强化培育效果
一是开展后续跟踪服务指导工作。通过座谈交流、参观考察、田间地头一对一现场指导、通讯联络等多种跟踪服务方式，加大学员干事创业的信心。例如，樱桃种植大户李明山，参加培训后掌握了技术，开阔了思路，在村里成立了合作社，带领400多户农民共同致富，县农广校建议他细化园区规划，开发休闲采摘乡村旅游，从而大幅度地增加了产出收入。二是积极组织带领参加上级培训。成立农业技术指导团队，带领学员参加省市组织的各方面培训，拓宽知识面，培养了一批批现代青年农场主、农业职业经理人、农村青年双创带头人、农村妇女致富带头人等。（王春丽）
全部评论(0)